【摘要】目的 了解临床工作压力及职业倦怠对住院医师六大核心胜任力的影响。方法 通过发放线上问卷，收集在培住院医师的一般信息、职业倦怠信息及临床工作量增加前后职业素养、专业能力、病人管理、沟通合作、教学能力、学习提升六大核心胜任力等信息，比较工作量增加背景下住院医师六大核心胜任力变化情况，分析其相关因素。结果 在经历1个月的临床工作量增加后，除职业素养外，住院医师其他五大核心胜任力均有显著的提升（均P<0.05）；每周工作时长在50~59小时的住院医师在病人管理、沟通合作以及学习提升方面获得的提升大于每周工作时长≥60小时的住院医师（P<0.05）；职业倦怠程度与住院医师在沟通合作以及学习提升方面的进步呈负相关（P<0.05）。结论 临床工作压力增加对住院医师胜任力提高有积极影响，适度的工作时长有助于胜任力的提升，但每周工作时长过长和职业倦怠程度过高可能会阻碍住院医师核心胜任力的提高。