【摘要】目的 运用柯氏模型对普洱市人民医院全科住院医师规范化培训（简称住培）效果进行评价，为完善全科住培制度，提升基地内涵建设提供参考。方法 以普洱市人民医院92名全科住院医师为研究对象，同时对203名带教师资以及27家用人单位展开调研。运用柯氏模型评价全科住院医师的培训效果。结果 反应层：住院医师对住培基地和带教师资的总体满意度较高。学习层：通过配对t检验比较住院医师在培训前后医院统考的成绩，差异有统计学意义（t=5.955，P<0.001）。行为层：带教师资与用人单位对住院医师的综合能力评价较好，满意度分别为90.20%（184/204）、92.77%（154/166）。成果层：参与调研的住院医师投诉率和医疗事故率为0，执业医师资格考试通过率为95.26%。经住培后住院医师在岗位胜任力方面有显著提升，满足用人单位岗位需求。结论 本院住培取得较好成效，在对住院医师临床思维能力、病例分析能力方面培养均需加强，住院医师在科研学术方面的能力有待进一步提升。此外全科住院医师在培训期间的工作压力及就业后的身心健康需住培基地与用人单位加以关注。